Gestionnaire en location saisonnière et en transaction immobilière
Durée: 43.5 jours (262h)
Cette formation vous permettra de réaliser le métier de conseiller en immobilier dans la vente de biens immobiliers anciens et neufs avec une différenciation concurrentielle forte. Les conseils et la mise en place d’un investissement en location saisonnière vous permettront de proposer des innovations et des arguments qui apporteront des exclusivités dans votre portefeuille mandat.
Vous assimilerez des méthodes commerciales complètes et rigoureuses avec éthique afin d’être recommandé par vos clients.
Vous recevrez des notions fiscales indispensables et des simulations financières vous permettront de conseiller les investisseurs sur la rentabilité, la trésorerie et l’optimisation fiscale pour les particuliers et les professionnels.
Ces outils simples, efficaces et attendus par les investisseurs vous permettront de réaliser des ventes de qualité et récurrentes.
MANAGEMENT BILLIKERS ET LE RENDRE COMPTE
J’ouvre ma location saisonnière vous permettra de concrétiser votre projet de location de vacances, tout en respectant les normes de sécurité dans votre hébergement. La formation vous transmet les aptitudes nécessaires pour gérer les plateformes de réservation afin d’optimiser votre taux de remplissage. Vous comprendrez la complexité des conditions d’utilisations, la typologie des clients, les commissions des plateformes et les pièges à éviter pour réussir à maximiser les demandes de réservations. La partie juridique vous permettra de sécuriser votre hébergement grâce au contrat de location et vous respecterez les conditions pour percevoir et prélever des dépôts de garanties. « J’ouvre ma location saisonnière » est une formation professionnelle réalisé par des professionnels dans le domaine de la gestion de location de vacances.
Le métier de la conciergerie est en constante évolution, la première partie de la formation (Bloc 1) vous permettra de :
– Comprendre tous les aspects juridiques de la location saisonnière,
– Pouvoir gérer en amont l’organisation d’une entrée et d’une sortie,
– Accueillir les locataires d’une manière professionnelle,
– Réaliser un état des lieux conforme à la loi Alur,
– Apprendre à communiquer avec les locataires lors d’une déconvenue sur les prestations d’une location.
La deuxième partie de formation (Bloc 2) est une opportunité pour devenir gestionnaire en location saisonnière, avec des garanties solides. Vous allez connaitre les méthodes de prospection pour obtenir des mandats de gestion. Vous découvrirez les « 7 axes de prospections » à l’aide d’outils élaborés qui vous permettront de développer vos capacités relationnelles et la confiance nécessaire afin que vous puissiez réaliser vos premières démarches commerciales. Vous serez reconnu pour votre expertise technique et juridique.
À l’issue de cette formation, vous serez en mesure d’intégrer un réseau d’agences immobilières spécialisées en location saisonnière.
La troisième partie de formation (Bloc 3) est ciblé sur le mandat de gestion et l’ouverture de bien. Cette dernière partie vous apportera toutes les compétences nécessaires afin de faciliter la signature d’un mandat de gestion pour la gestion complète d’un bien en location de vacances. Vous maitriserez les compétences juridiques, les points de sécurité et les conseils législatifs en appliquant un process strict et rigoureux d’ouverture de bien. Vous serez en mesure d’apporter une prestation professionnelle à votre client dans un cadre législatif serein.
A l’issue de cette formation, vous pourrez intégrer une franchise de gestionnaire en location de vacances.
Ce programme répond aux exigences de la demande professionnelle dans le secteur touristique suivant le protocole sanitaire COVID-19. À l’issue de cette formation vous pourrez postuler auprès de particuliers ou de professionnels pour la gestion des entretiens de leurs hébergements touristiques. Un marché économique ayant une forte demande.
Objectifs pédagogiques
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Profil des stagiaires
- Toute personne souhaitant devenir conseiller en immobilier.
- savoir être à l'écoute
- connaitre parfaitement les services de travail
- savoir être polyvalent et fort en proposition pour solutionner un imprévu.
- savoir coordonner rapidement et efficacement les services de travail
- savoir donner des consignes cohérente
- Personne souhaitant gérer son hébergement en location saisonnière
- Toute personne ayant un bon relationnel et aimant gérer et organiser une mission jusqu'à son terme
- Toute personne souhaitant connaitre les méthodes de prospections commerciales pour développer son portefeuille clients en gestion de location saisonnière
- Aptitudes et connaissances commerciales
- Session de formation adaptée aux personnes ayant un handicap léger (session de formation non accessible aux PMR)
- Tous publics
Pré-requis:
- Maitriser des notions simple d'immobilier
- niveau bac requis
- Avoir des aptitudes et connaissances commerciales
Ressources techniques et pédagogiques:
- La formation se déroule par journée de 4 heures : 9H00 13H00.nEn présentiel: les stagiaires sont accueillis à partir de 9h avec un café/thé et petites mignardises. Une pause est prévue en milieu de matinée, une fontaine à eau est également disponible tout au long de la journée.nEn e-learning : la session de formation débute à 9H00 et se termine à 13h00 chaque jour, plusieurs pauses seront réalisées durant la période.
- En présentiel: documents supports de formation projetées, exposés théoriques, quiz en salle.
- En e-learning: Mise à disposition d'un extranet pour chaque participant avec le programme de formation en ligne, le règlement intérieur, le quiz en ligne (chaque jour), le questionnaire de préformation, le questionnaire de satisfaction à chaud, le questionnaire de satisfaction à froid, application zoom
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- La formation se déroule par journée de 6heures:9h-12H / 13h00-16hnEn présentiez: Les stagiaires sont accueillis à partir de 9H avec café et thé et petits pâtisseries. Une pause est prévue en milieu de matinée, une fontaine à eau est également disponible tout au long de la journée. En e-learning, la session de formation débute à 9H00 et se termine à 16H00 chaque jour, plusieurs pauses seront réalisées.
- En préférentiel: supports de formation projetés, exposés théoriques, quiz en salle.
- Mise à disposition d'un appartement avec chambre, cuisine, accueil, pour la partie pratique de la session de formation
- En e-learning: mise à disposition d'un extranet pour chaque participant avec le programme de formation, le règlement intérieur le quiz, le questionnaire de préformation, le questionnaire de satisfaction à chaud et le questionnaire de satisfaction sont à dispositions en ligne. nApplication zoom.
- La formation se déroule par journée de 6 heures : de 9h00 - 12h00 et de 13h00 - 16h00. nEn présentiel, les stagiaires sont accueillis à partir de 9h00 avec café/thé et viennoiseries. Une pause est prévue en milieu de matinée. Une fontaine à eau est également disponible tout au long de la journée.nEn E-learning, la session de formation débute à 9h00 et se termine à 16h00 chaque jour. Plusieurs pauses seront réalisées.
- En présentiel : supports de formation projetés, exposés théoriques
- Quizz en ligne sur l'espace extranet du participant
- En E-learning : mise à disposition d'un extranet pour chaque participant avec le programme de formation , le règlement intérieur, le quizz, le questionnaire de préformation, le questionnaire de satisfaction à chaud et le questionnaire de satisfaction. Application zoom
- La formation se déroule par journée de 6 heures : 9H 12H00 - 13H00 - 16h00n En présentiel : les stagiaires sont accueillis à partir de 9h avec café/thé et petits mignardises. Une pause est prévue en milieu de matinée, une fontaine à eau est également disponible tout au long de la journée. En e-learning, la session de formation débute à 9h00 et se termine à 16h00 chaque jour, plusieurs pauses seront réalisées.
- En présentiel : Supports de formation projetés, exposés théoriques, quiz en salle.
- En e-learning: Mise à disposition d'un extranet pour chaque participant avec le programme de formation , le règlement intérieur, le quiz, le questionnaire de préformation, le questionnaire de satisfaction à chaud et le questionnaire de satisfaction à froid sont dispositions en ligne. Application zoom
- Quiz en ligne sur l'espace extranet du participant
- Mise à disposition d'un appartement avec chambre, cuisine, accueil, pour la partie pratique de la session de formation.